サポート FAQ

よくあるご質問や更新情報をお知らせいたします。その他ご質問、また性格診断テストや自己分析等のご相談がございましたら、お気軽にお問い合わせやXからご連絡ください。

よくあるご質問(FAQ)

よくあるご質問にお答えいたします。BIG5-BASICの活用方法や各要素の解説に関しましては「BIG5-BASIC」とはをお読みください。

Q. 診断結果の保存方法

A. 診断結果のページから他のページに移動した場合は結果がリセットされ、再度診断をやり直すことになります。診断結果を残す方法として、iPhoneではSafariでスクリーンショット(PDF形式)を撮り保存する方法がお勧めです。PCではChromeの「デベロッパーツール」をお試しください。

Q. iPhoneでスクリーンショットを撮る方法

A. 「スリープボタン」と「音量ボタン」、あるいは「ホームボタン」を同時に押し、「フルページ」で任意の場所に保存、あるいはメールで送信してください。

Q. Chromeでスクリーンショットを撮る方法

A. Windowsで結果を残す場合はChromeがお勧めです。右上の「設定」→「その他のツール」→「デベロッパーツール」と進み、表示されたツール画面左上「toggle device toolbar」アイコンをクリックします。プレビューが表示されたら右上の「設定」ボタン→「Capture full size screen shot」で保存して下さい。

Chromeでスクリーンショットを撮る方法

リリースノート

更新履歴をお知らせいたします。

2025年10月22日

寿司職人学校 飲食人大学様のWEBサイトの「寿司職人に向いている人の特徴」の記事内でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2025年10月14日

【BIG5-BASIC】の利用者数が160万人を突破しました。

2025年7月27日

【BIG5-BASIC】リリースから5周年を迎え、累計154万1,706名の方に性格診断をご体験いただきました。心より感謝申し上げます。

2025年6月29日

株式会社ラストデータ様の運営サイト「活学キャリア」でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2025年6月8日

【BIG5-BASIC】の利用者数が150万人を突破しました。

2025年5月26日

診断結果ページ下部にフィードバックフォームを設置しました。

2025年5月8日

スマホ版BIG5-BASICのフォントをリニューアルしました!

2025年5月6日

BIG5-BASICの診断結果に「ビッグファイブタイプ(EACNOなど)」が自動表示されるようになりました!診断カードやXのシェア時にも自動で表示されます。

2025年4月29日

診断結果を日付付きのオリジナルカードとして保存できるようになりました!診断結果ページの「診断カードをダウンロード」からご利用ください。

2025年4月28日

Instagram用に診断結果をコピーできる機能を追加しました。

2025年2月18日

【BIG5-BASIC】の利用者数が140万人を突破しました。

2024年12月3日

【BIG5-BASIC】の利用者数が130万人を突破しました。

2024年10月18日

dely株式会社様の運営するWEBサービス「ワンポチ」の「転職ノウハウ」の記事内でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2024年8月31日

【BIG5-BASIC】の利用者数が120万人を突破しました。

2024年6月25日

株式会社Renew様の運営サイト「長期インターンサイトRenew(リニュー)」でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2024年6月21日

株式会社SHiRO様の運営サイト「ココシロインターン」でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2024年6月10日

【BIG5-BASIC】の利用者数が110万人を突破しました。

2024年5月24日

【BIG5-BASIC】の利用者数が105万人を突破しました。

2024年4月15日

【BIG5-BASIC】の利用者が100万人を突破しました。リリースから約4年、月間利用者5万人を超える診断サイトへと成長することができました。ありがとうございます!

2024年3月18日

性格診断の利用者数が95万人を突破しました。

2024年3月2日

性格診断の利用者数が90万人を突破しました。

2024年2月6日

性格診断の利用者数が85万人を突破しました。

2024年1月25日

株式会社Flow Group様のWEBサイト「コンサルキャリア」でご紹介いただきました。ありがとうございます。

2024年1月9日

性格診断の利用者数が80万人を突破しました。

2024年1月3日

2023年は41.3万人の方にご利用いただきました。ありがとうございます。

2023年12月5日

性格診断の利用者数が75万人を突破しました。

2023年11月10日

性格診断の利用者数が70万人を突破しました。

2023年10月14日

性格診断の利用者数が65万人を突破しました。

2023年10月8日

BEST PAIR(ベストペア)様のWEBサイトでご紹介いただきました。

2023年9月4日

性格診断の利用者数が60万人を突破しました。

2023年8月24日

55万人分のデータをもとに、四回目の大幅なデータの見直し(平均点、標準偏差)を行いました。

2023年8月8日

男性、女性以外のその他のジェンダーに対応するため性別に「その他」の区分を追加しました。また日本国外からのアクセス増加に伴い「お住まい」の項目にも「その他」を追加しました。

2023年7月23日

診断結果にSLOAN表記を追加しました。

2023年6月29日

性格診断の利用者数が55万人を突破しました。

2023年5月11日

性格診断の利用者数が50万人を突破しました。

2023年4月13日

データの見直し(平均点、標準偏差)を行いました。

2023年3月29日

アンケート項目に「職種」と「生活満足度調査」を追加しました。

2023年3月23日

アンケート項目変更にともない「プライバシーポリシー」を改訂しました。

2023年3月15日

性格診断の利用者数が45万人を突破しました。

2023年1月26日

性格診断の利用者数が40万人を突破しました。

2023年1月4日

2022年は22.6万人の方にご利用いただきました。

2022年12月28日

広島大学監修のアプリ「Mirai健康手帳」とコラボさせていただきました。専用アプリのセルフチェックからBIG5-BASICを受けていただくと診断結果に専用のボタンがあります。クリックすることでBIG5指標のデータと性格特徴が保存されます。

2022年12月1日

性格診断の利用者数が35万人を突破しました。

2022年11月28日

株式会社Synergy Career様のWEBサイト「就活の教科書」に、おすすめ自己分析ツールとしてご紹介いただきました。

2022年11月10日

性格診断の利用者数が33万人を突破しました。

2022年9月20日

性格診断の利用者数が30万人を突破しました。

2022年4月18日 - V3.7

Twitterで結果を簡単にシェア出来るようになりました。

2022年4月9日

性格診断の利用者数が20万人を突破しました。

2021年9月12日

運営者情報」を追記しました。

2021年9月10日

BIG5-BASICとは」のページに「ダークトライアドについて」を加筆しました。

2021年9月1日 - V3.6

全面的に色合いをリニューアルしました。診断結果のページの強調色も変更しました。

2021年8月22日 - V3.6

「リリースノート」にFAQを追加、改修

2021年8月16日 - V3.5

性格診断の利用者数が10万人を突破しました。「BIG5-BASICとは」のページの加筆修正を行いました。

2021年8月8日 - V3.4

ロゴを変更しました。TOPページでビック・ファイブ理論をわかりやすく図解しました。

2021年7月1日 - V3.3

TOPページの加筆、修正を行いました。性格診断結果のページ下部の加筆、修正を行いました。

2021年6月1日 - V3.2

性格診断のアンケート項目の修正を行いました。

2021年5月7日 - V3.1

常時SSLに対応いたしました。

2021年3月31日 - V3.0

性格診断の利用者数が5万人を突破しました。それにともない二回目のデータの見直し(平均点、標準偏差の再算出)を行いました。

2021年3月30日 - V2.1

性格診断のロゴデザインを見直しました。

2020年9月24日 - V2.0

性格診断の結果に基づき、大幅なデータの見直し(平均点、標準偏差)を行いました。

2020年7月27日 - V1.0

正式版V1.0をリリースしました。

2020年7月26日 - β1.1

質問文の文言の微調整を行いました。

2020年4月20日 - β1.0

β版をリリースしました。

進化版【BIG5-PRO】のご案内

【BIG5-BASIC】はこれまでの実績に基づき、テストの信頼性から自己評価を分析することができる【BIG5-PRO】を開発しました。210問の質問文から、精度の高い分析を行い、診断に対する姿勢が診断結果に反映されるという、今までにはない新しい技術を採用しています。

テストの信頼性が低い場合、テストに対して悲観的に、あるいは見栄を張って回答した傾向が他の尺度にどの程度影響を与えているかを分析し、結果を補正します。テストの信頼性の高低にかかわらず、一回の診断で性格を分析することができます。

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